
Geef cultuur een vaste plek in het onderwijs.
Wil jij bijdragen aan duurzaam cultuuronderwijs voor kinderen en jongeren? Wij zoeken een verbinder pur sang: iemand die scholen, culturele instellingen en makers samenbrengt en inspireert om kunst en cultuur stevig te verankeren in het lesprogramma. Heb jij affiniteit met zowel onderwijs als cultuur? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Regeling Cultuureducatie met kwaliteit (CMK)
Cultuureducatie met Kwaliteit is een landelijke regeling die erop gericht is om de kwaliteit van cultuureducatie in het primair onderwijs, het voortgezet onderwijs én het MBO duurzaam te verbeteren. Binnen CMK werken scholen, culturele instellingen en gemeenten samen aan goed cultuuronderwijs, met aandacht voor creativiteit-en talentontwikkeling, kansengelijkheid en professionalisering.
Jouw rol als intermediair
Je werkt samen met een collega aan de uitvoering van het landelijke programma Cultuureducatie met Kwaliteit (CmK) in de gemeente Roosendaal voor 35 basisscholen, 4 middelbare scholen en 1 MBO school. Onze aanpak is gebaseerd op onze methode Cultuuronderwijs met hoofd, hart en handen. In CMK4 ligt de focus op het betrekken van de middelbare scholen en het MBO.
Wat ga je doen?
- Je onderhoudt en versterkt de samenwerking tussen scholen, culturele instellingen en. makers;
- Je adviseert scholen over het ontwikkelen en uitvoeren van visiegericht cultuuronderwijs;
- Je coacht schoolteams bij het duurzaam verankeren van cultuureducatie in het curriculum;
- Je signaleert kansen, knelpunten en ontwikkelbehoeften en vertaalt deze naar concrete acties of projecten;
- Je draagt bij aan de monitoring, verslaglegging en evaluatie van het CmK-programma;
- Je volgt relevante landelijke ontwikkelingen en deelt kennis binnen het netwerk.
Wat breng je mee?
- Je hebt een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau
- Aantoonbare ervaring in het onderwijs, cultuur of kunst (bijv. docent, projectleider, cultuurcoördinator, adviseur). Ervaring met voortgezet onderwijs en/of MBO is een pré;
- Aantoonbare ervaring met het werken op het snijvlak van onderwijs en cultuur;
- Vaardigheid in het begeleiden van processen en het voeren van inhoudelijke gesprekken
over visieontwikkeling; - Een netwerk in de culturele en/of onderwijswereld is een pré;
- Sterke communicatieve en verbindende kwaliteiten;
- Zelfstandig, initiatiefrijk en gestructureerd kunnen werken;
- Flexibiliteit in werktijden;
- Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal.
Wat bieden wij jou?
Bij CultuurCompaan werk je in een inspirerende omgeving waar creativiteit en maatschappelijke impact centraal staat. Je krijgt veel vrijheid, ruimte voor eigen initiatief en werkt in een klein, ervaren en dynamisch team. Het salaris is conform de CAO Kunsteducatie, functie specialist I, €3.260,- tot €4.911,- op basis van een 36-urige werkweek. De functie is onderdeel van het meerjarig programma Cultuureducatie met kwaliteit (CMK) dat loopt tot en met 2028.
Over CultuurCompaan
CultuurCompaan is dé onafhankelijke intermediair op het gebied van cultuureducatie en cultuurparticipatie in de gemeente Roosendaal. Wij zorgen ervoor dat kinderen, jongeren en volwassenen actief deelnemen aan en genieten van cultuuractiviteiten. Dit doen we op school en in de vrije tijd. Door kennismaking met kunst en cultuur en het vergroten van structurele participatie bieden we alle inwoners kansen om hun talenten te ontdekken en te ontwikkelen. Het is onze overtuiging dat mensen die op één of andere manier in aanraking komen met kunst en cultuur verrijkt worden en daardoor een fijner mens worden. En zo dragen we bij aan hun
persoonlijke ontwikkeling.
CultuurCompaan maakt onderdeel uit van het cultuurcluster in Roosendaal. Hiertoe behoren theater De Kring, Erfgoedcentrum Tongerlohuys, de Sint Jan, podium voor passie en restaurant Over de Tong.
Vanwege de verbouwing van theater De Kring, is ons kantoor vanaf september 2025 tijdelijk in het EKP gebouw, Kadeplein 2 in Roosendaal. De verwachting is dat we in de loop van 2026 verhuizen naar de Sint Jan in het centrum van de stad. Het vormen van een diverse, inclusieve en representatieve organisatie staat bij ons hoog op de agenda. Daarom nodigen wij iedereen die zich in deze vacature herkent nadrukkelijk uit om te reageren. Zo maken we ons personeelsbestand een juiste afspiegeling van de Nederlandse en Roosendaalse cultuur.
Sollicitatieproces
De gesprekken worden gepland op 2 en 9 september, locatie EKP, Kadeplein 2 Roosendaal.
Contact
Heb je nog vragen of wil je eerst wat meer informatie? Neem dan contact op met Cécile Cooijmans, bedrijfsleider van CultuurCompaan. We vertellen je dan persoonlijk wat we doen en wat je wilt weten. Je kunt Cécile bereiken t/m 15 juli via cecile.cooijmans@cultuurcompaan.nl of 06 3007 1398.
In de periode 16 juli t/m 10 augustus kun je contact opnemen met Dorien Schuurmans, HR manager via dorien.schuurmans@dekringroosendaal.nl of 06 1371 8826.